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摘要:
事业单位加强人力资源管理工作,建立科学完善的激励体系,对提高事业单位人力资源管理工作开展成效具有重要的意义.本文首先探究了事业单位加强激励机制建设的重要性,然后对目前事业单位在人力资源管理工作实施过程中激励体制建设与实施的现状进行了分析,最后针对如何提升事业单位激励机制建设与实施成效提出了相关的对策,以供参考.
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激励机制
存在的问题
解决途径
探讨事业单位人力资源激励机制
事业单位
人力资源
激励机制
研究策略
论事业单位人力资源激励
事业单位
人力资源
激励
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 事业单位人力资源管理中的激励机制探究
来源期刊 财讯 学科
关键词 事业单位 人力资源管理 激励机制 措施
年,卷(期) 2020,(14) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 32
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
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事业单位
人力资源管理
激励机制
措施
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