人力资源管理经济效益最大化思路研究

• 作者: 刘悦洋
• 来源期刊: 财讯
• 关键词: 人力资源管理 经济效益 最大化 薪酬管理
• 年，卷（期）: 2020,（10）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 48-49
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

人力资源已经成为市场中重要的资源,要想真正发挥出劳动力资源的内在价值,提升劳动力资源的生产效率,就需要建立在完善、科学的人力资源管理体系中.本文简要对人力资源管理与经济效益进行了分析,在探究了人力资源管理与经济效益之间的联系基础上,提出了几点人力资源管理推动经济效益最大化发展的基本途径.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘悦洋		1	0	0.0	0.0