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摘要:
绩效考核是人力资源管理中十分重要的环节,将绩效考核作用于火力发电企业的管理层面,可以有效提高人才管理合理性、提高职工工作效率,同时也能提高员工工作积极性,进而为火电厂的各项经济效益的提升做出切实贡献.
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文献信息
篇名 火电厂企业绩效考核在人力资源管理中的作用
来源期刊 探索科学 学科 经济
关键词 火力发电 企业效绩考核 人力资源 管理
年,卷(期) 2020,(12) 所属期刊栏目 科学管理
研究方向 页码范围 115-116
页数 2页 分类号 F426.61
字数 语种 中文
DOI 10.12270/j.2095-588X.2020.12.148
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研究主题发展历程
节点文献
火力发电
企业效绩考核
人力资源
管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
探索科学
月刊
2095-588X
10-1148/N
北京市万寿路南口金家村288号华信大厦
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出版文献量(篇)
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