数字经济时代的企业人资绩效管理创新策略探究

• 作者: 聂子皓
• 来源期刊: 商情
• 关键词: 数字经济 企业 绩效管理
• 年，卷（期）: 2020,（22）
• 所属期刊栏目: 经济研究
• 页码范围: 85
• 页数: 1页
• 字数: 2215字
• 语种: 中文

摘要

党的十八大之后,以互联网技术为代表的信息技术在我国迅速发展.大数据的广泛应用开启了中国的数字经济时代.新的经济时代,企业面临着转型升级,拥抱数字化,开启新的商业模式.在此形势下,什么样的绩效管理方法适合企业人才的管理,支撑企业战略的落地?对此,我们对数字经济时代企业的人资绩效管理创新策略进行多角度探讨.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	聂子皓		1	0	0.0	0.0