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浅谈政工工作在人力资源管理工作中的影响
浅谈政工工作在人力资源管理工作中的影响
作者:
郝海军
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
政工
人力资源
管理
影响
摘要:
在新时期企业人力资源管理工作开展过程中,更注重从“以人为本”的角度出发,进一步优化人力资源相关配置,有效提升该工作的时效性以及科学性,为企业后期健康稳定发展提供持续的人文动力。企业的思想工作者,是思想政治工作的践行者,其成效,对于人员管理、企业文化导向都有着深远的影响。
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篇名
浅谈政工工作在人力资源管理工作中的影响
来源期刊
智库时代
学科
关键词
政工
人力资源
管理
影响
年,卷(期)
2020,(34)
所属期刊栏目
财经智库
研究方向
页码范围
43
页数
1页
分类号
F272.92
字数
语种
中文
DOI
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政工
人力资源
管理
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期刊影响力
智库时代
主办单位:
山西社会科学报刊社
山西大众文化传播研究所(有限公司)
出版周期:
周刊
ISSN:
2096-4609
CN:
14-1391/D
开本:
16开
出版地:
山西太原市迎泽区水西关街26号
邮发代号:
22-570
创刊时间:
2017
语种:
chi
出版文献量(篇)
5498
总下载数(次)
0
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