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摘要:
我国市场经济体制的改革和发展,为企业带来了很多发展机遇,与此同时,挑战也伴随着机遇应运而生,企业的管理方式也需要做出相应的改变,以此来不断提升企业内部的管理质量和效率,为企业提升核心竞争力做出贡献。企业政工工作是一种员工管理方式,在长期的应用过程中已经获取了大量的管理经验,但是随着我国经济体制和市场环境的不断改变,企业政工工作的开展方式也要进行不断地创新和改革,根据不同地区的企业特点以及当地的发展政策来制定新时期下的企业政工工作方法,从而促进我国企业的长久发展以及社会经济的不断增长。
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文献信息
篇名 新时期加强企业政工工作的方法
来源期刊 智库时代 学科
关键词 新时期 企业政工工作 加强方法
年,卷(期) 2020,(37) 所属期刊栏目 智谋方略
研究方向 页码范围 122,287
页数 2页 分类号 F272.9
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
新时期
企业政工工作
加强方法
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
智库时代
周刊
2096-4609
14-1391/D
16开
山西太原市迎泽区水西关街26号
22-570
2017
chi
出版文献量(篇)
5498
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