港深两地薪酬成本与劳工保障政策浅谈

• 作者: 易凌云
• 来源期刊: 消费导刊
• 关键词: 收入水平 保障制度 政府惠企政策
• 年，卷（期）: 2020,（37）
• 所属期刊栏目: 管理世界
• 页码范围: 290-292
• 页数: 3页
• 语种: 中文
• DOI: 10.12229/j.issn.1672-5719.2020.37.229

摘要

香港、深圳比邻而居，随着2018年底广深港高速铁路的开通，香港和深圳正式踏入15分钟生活圈，加速深化了港深之间的交流合作。香港，是全球最活跃的国际金融中心之一，同时既是外国投资者进入中国内地市场的桥梁，也是中资企业的“出海口”。深圳，是近几十年中国经济发展速度的标志，从一个小渔村一跃发展成为国际科技产业创新科研中心。随着2019年《粤港澳大湾区发展规划纲要》的实施，港深合作进一步加强，人才流动日益深化。本文就港深两地雇员的薪资情况以及劳工保障性相关政策，从企业薪酬成本的视角进行探讨。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	易凌云		2	0	0.0	0.0