原文服务方: 南宁师范大学学报(哲学社会科学版)       
摘要:
当前领导干部政绩评价结果运用中存在缺乏统一的国家标准、重物质奖励轻精神奖励、评价结果及运用情况不对外公开、结果运用情况缺乏跟踪总结、结果运用的方式或做法缺乏创新等问题。应通过建立统一的国家规范或标准、建立健全精神奖励机制、将评价结果及其运用情况对外公开等措施进一步推动领导干部政绩评价结果的有效运用。
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文献信息
篇名 我国领导干部政绩评价结果运用研究
来源期刊 南宁师范大学学报(哲学社会科学版) 学科
关键词 领导干部 政绩评价 结果运用
年,卷(期) 2015,(3) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 90-94
页数 5页 分类号 D2623
字数 语种 中文
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领导干部
政绩评价
结果运用
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期刊影响力
南宁师范大学学报(哲学社会科学版)
双月刊
2096-7349
45-1410/C
大16开
南宁市明秀东路175号
1973-01-01
中文
出版文献量(篇)
2143
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