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摘要:
引言 社会的可持续发展极大地促进了国民经济的快速发展,并使市场经济逐步繁荣起来.对于日益增加的市场竞争压力,企业的发展面对着巨大的机遇和挑战.如何有效地提高员工的积极性,为企业保留更多的优秀型全能人才,已成为企业发展过程中的重要关注点,也是公司创新发展的重要一步.
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篇名 人力资源管理激励机制的创新研究
来源期刊 新营销 学科
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年,卷(期) 2021,(11) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 45-46
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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期刊影响力
新营销
半月刊
1673-6788
45-1323/F
16开
广西桂林市育才路15号
48-110
2003
chi
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