潍坊市推动机关职能运行监管向纵深迈进

• 作者: 栾英涛 李庆阳
• 来源期刊: 机构与行政
• 年，卷（期）: 2021,（2）
• 所属期刊栏目: 工作传真
• 页码范围: 50-51
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

2020年以来,潍坊市紧贴工作实际、深入谋划思考,创新实施“535”工作法,即“5年一个评估周期、突出3项评估重点、抓好6个实施环节”,在全市范围内实施机关职能运行监管工作,取得了良好成效. 一、健全工作机制,5年实现评估全覆盖.坚持市县联动,以5年一个周期谋划机关职能运行评估工作,实现“三个确保”.一是制定实施方案,确保评估规范有序.印发《潍坊市市直部门(单位)运行流程再造实施方案》,把市委、市政府工作部门和市级群众团体机关全部纳入评估范围,明确了评估内容、方式、方法步骤和结果运用等,为评估工作顺利推进提供了遵循.二是结合绩效管理,确保评估良性运行.与市委组织部沟通对接,积极推动机关职能运行评估结果纳入市直部门绩效考核,提高评估权威性.三是加强业务指导,确保市县一体推动.采取月调度、季报告等形式,督导县级评估工作,2020年市县两级共完成91个部门的职能运行评估.