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摘要:
对于公共就业和人才服务中心而言,做好流动人员人事档案管理是职责所在,但是流动人员人事档案管理具有服务多样性、管理难度较大、数量繁多等特征,加之库存量、服务量以及流转量的日益增多,进而对公共就业和人才服务中心提出了更高的要求.本文针对流动人员人事档案管理存在的问题及策略进行探讨,以期能够为做好流动人员人事档案管理提供有价值的参考.
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文献信息
篇名 流动人员人事档案管理策略探析
来源期刊 城建档案 学科
关键词 流动人员 人事档案 管理策略
年,卷(期) 2021,(6) 所属期刊栏目 档案管理
研究方向 页码范围 88-89
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1674-0289.2021.06.037
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流动人员
人事档案
管理策略
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期刊影响力
城建档案
月刊
1674-0289
11-3484/TU
大16开
北京市海淀区三里河路9号建设部南配楼408、426室
1993
chi
出版文献量(篇)
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