以高端人才之引领走人才强企之征程

• 作者: 浙江万丰科技开发股份有限公司
• 来源期刊: 中国人才
• 年，卷（期）: 2021,（4）
• 所属期刊栏目: 企事业人才
• 页码范围: 86-87
• 页数: 2页
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.2096-3521.2021.04.046

摘要

打造具有国际竞争力的制造业,高层次人才不可或缺.万丰集团坚持“科技创新是企业发展的永恒主题”,在行业内率先建立了国家级企业技术中心、院士工作站、博士后工作站,与中国科学院、中国工程院等开展长期产学研合作. “没有人才就没有未来”,万丰从创建之初,企业创始人、集团董事局主席陈爱莲就提出“敬天爱才、共创辉煌”的人才理念,通过“以才引才、以才培育技术、以技术孵化产品”等方式,面向全球,广纳人才.近年来共引进和培育海内外高端人才30多人,其中有3个团队人选浙江省领军型创新创业团队荣誉称号.承担重大创新专项、支撑计划项目等国家级项目68项,专利1500余项.依托万丰中央研究院和产业研究分院,在美国、加拿大等13个国家建有生产基地和科研中心.