『工伤私了』到底能不能反悔?法院这样判

• 作者: 刘维
• 来源期刊: 职业教育
• 年，卷（期）: 2021,（7）
• 所属期刊栏目: 爆·新政
• 页码范围: 39
• 页数: 1页
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.2095-4530.2021.07.016

摘要

王五在某公司从事安装工作,公司为王五缴纳了社会保险费.2018年3月20日,王五在安装防火门时受伤,后经认定为工伤,得到了"九级伤残,无生活自理障碍"的鉴定结论.双方于2019年4月30日因王五自愿离职而解除劳动合同.2019年5月1日,双方就工伤待遇赔偿达成了一份《一次性工伤赔偿协议》,按照约定,该公司向王五支付工伤保险待遇65300元.