基层医疗卫生机构薪酬制度改革新探索

• 作者: 贾瑶瑶
• 来源期刊: 中国卫生人才
• 年，卷（期）: 2021,（4）
• 所属期刊栏目: 封面文章
• 页码范围: 23-26
• 页数: 4页
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1008-7370.2021.04.008

摘要

背景 2011年起,广东省按照国家要求,将基层医疗卫生机构列为公益一类事业单位,实施"收支两条线"管理.该措施实施以来,对稳定基层医疗卫生机构运行产生了积极作用,尤其是对地处偏远、人口分散、底子薄弱、效益一般的基层医疗卫生机构起到了"兜底"保障作用.