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摘要:
为了优化资源配置,实现减员提效,采用数据挖掘的方法,分析了近5年神东矿区单进水平变化趋势,研究了其与安全管理、生产工艺、设备状况、生产组织、薪酬分配、人员素质等制约因素的关系,提出了提升掘进效率的源头控制、过程管控和结果考核等措施.实践表明,2019年单进水平比2018年提升了22%.连掘平均单进达到1289.3m/月、最高月记录为2208m,掘锚平均单进达到632.6m/月、最高月记录为1101m.在不降低进尺总量的情况下,可减少掘进队伍约5支,年节省人力费用3762万元,节省设备租赁费用3083万元.神东公司的案例为煤炭企业安全高效掘进,降本增效,提升企业竞争力提供了解决途径.
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文献信息
篇名 基于数据挖掘的单进水平制约因素分析与管理提升研究
来源期刊 煤炭工程 学科
关键词 掘进效率 单进水平 数据挖掘
年,卷(期) 2021,(4) 所属期刊栏目 工程管理|Project Management
研究方向 页码范围 186-191
页数 6页 分类号 TD-05
字数 语种 中文
DOI 10.11799/ce202104038
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煤炭工程
月刊
1671-0959
11-4658/TD
大16开
北京市德外安德路67号
80-130
1954
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