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摘要:
在民营企业长期发展战略的背景下,如何实现民营企业的高层次管理,如何从发展目标、管理措施和长期战略发展规划等方面评价民营企业的长期发展战略绩效,是目前民营企业管理的主要内容.本文首先分析了民营企业长期发展战略的特征,论述了民营企业绩效评价体系存在的问题,总结了民营企业基于长期发展战略的绩效评价体系建立措施:将绩效评价体系纳入民营企业长期战略管理框架、建立高水平的民营企业长期发展战略绩效评价体系、建立实现多方利益的绩效评价体系、构建全过程绩效考核体系、建设优秀的民营企业文化意识和创新意识.
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文献信息
篇名 民营企业基于长期发展战略的绩效评价体系建立
来源期刊 时代商家 学科
关键词 民营企业 长期发展战略 绩效评价
年,卷(期) 2021,(14) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 47-48
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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长期发展战略
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