不同管理模式对护士情绪影响相关因素分析

• 作者: 徐莉
• 来源期刊: 中国卫生标准管理
• 关键词: 不同管理模式 封闭式管理 开放式管理 护士 情绪影响 相关因素
• 年，卷（期）: 2021,（3）
• 所属期刊栏目: 护理标准前研究|Pre-research for Nursing Standard
• 页码范围: 166-168
• 页数: 3页
• 分类号: R196
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-9316.2021.03.061

摘要

目的 为了解封闭式管理和开放式管理不同管理模式对护士情绪的影响,找出相关因素,制定相应对策.方法 2019年11月1日—11月30日对枣庄市精神卫生中心112名护士进行了现状问卷调查,采用抑郁自评量表、自行设计的影响因素及一般情况调查表,资料应用SPSS17.0软件包处理.结果 封闭式管理病房护士和开放式管理病房护士抑郁情绪和精神压力比较差异有统计学意义(P<0.01),福利待遇低、安全性差相关因素比较,两组差异均有统计学意义(P<0.05).结论 医院要尽量减轻精神科护士心理压力,不断完善病房安全设施,提高员工福利待遇,同时医院要经常进行风险意识教育,规范护士的护理行为,在保障患者权利情况下,保护护士的合法权益不受侵犯.