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摘要:
股权激励制度作为现代企业制度的重要组成,在维护雇佣契约及权益资本方面发挥着重要作用.文章在梳理国内外研究股权激励与企业治理相关文献的基础上,对股权激励如何影响企业治理(如企业绩效、高管特殊行为等)进行深入探讨.研究发现:股权激励制度的实施对企业治理的影响存在不确定性,可能提升企业业绩水平,也可能导致股东权益受损,企业治理水平下降.
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文献信息
篇名 股权激励与企业治理
来源期刊 商业观察 学科
关键词 股权激励 企业治理 经理人制度
年,卷(期) 2021,(10) 所属期刊栏目 财经观察
研究方向 页码范围 17-19
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
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