电网企业供电所"大积分"绩效管理模式研究

• 作者: 王文林 高世杰
• 来源期刊: 管理学家
• 关键词: 电网企业 供电所 积分 绩效管理
• 年，卷（期）: 2021,（4）
• 所属期刊栏目: 人力资源管理
• 页码范围: 73-75
• 页数: 3页
• 分类号: F272
• 语种: 中文

摘要

文章聚焦创造价值、缓解缺员矛盾、提升服务能力等维度,突破传统意义"积分"概念,将电网企业供电所"责任承包+工作积分制"进一步深化,创新构建了一线员工"大积分"体系."大积分"体系涵盖承包价值制、柔性用工制、工作积分制的模拟商业化积分绩效运营,实现电网企业一线组织从"大锅饭"到"自主经营"的转型升级,实现考核更精准、激励更直接、约束更有力.