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摘要:
企业文化就是企业在长期的社会经济活动中建构并且形成的,具备其企业特色的一种行为方式以及工作习惯,其中所包含的富有企业自身特色的价值观念,是企业员工们一同遵循的企业运营理念以及价值标准乃至行为规范.对于一家历史悠久、踏入现代化进程的企业而言,其除了能够创造出相当庞大的物资财富网之外,还须保持自身的特色,并且凝练出富有自身特色的严、细、实、快等四种包含传统价值观理念的精神文化,为企业的后续发展提供富有深刻内涵以及文化支撑力的精神动力.文章就在新形势下如何加强企业文化建设展开分析,同时给出相应的策略,为有关人员提供有建设性的意见.
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廉政文化
特征
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文献信息
篇名 新形势下加强企业文化建设的策略分析
来源期刊 商业观察 学科
关键词 新形势下 企业文化 策略 建设
年,卷(期) 2021,(15) 所属期刊栏目 管理方略
研究方向 页码范围 76-78
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
新形势下
企业文化
策略
建设
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期刊影响力
商业观察
旬刊
2096-0808
10-1356/F
16开
北京市西城区复兴门内大街45号院
82-101
2015
chi
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