基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
知识经济时代,知识成为企业运作与管理的重要资源,知识管理的能力成为企业生存和发展的核心竞争力.开展培训是企业增强综合竞争力、实现长期稳定健康发展的有效途径.近年来,在线培训逐渐成为线下教育培训的有效补充手段,本文对搭建在线培训平台进行深入思考,探索搭建在线培训平台的有效模式,包括在线培训平台功能、完善在线课程体系、在线培训平台推广等,并针对在线培训平台的后续长期稳定发展提出更新优化的建议,为企业搭建在线培训平台提出有效参考,助力企业人才培养与发展.
推荐文章
企业网络培训平台的搭建
网络培训平台
学习管理系统
J2EE
整合焊接培训资源搭建"产、学、研"结合中心平台
整合资源
焊接职业培训
'产、学、研'结合平台
中职院校企业网搭建与应用项目技能比赛培训方法探讨与研究
中职
企业网搭建与应用
技能比赛
培训
浅议企业培训体系搭建
企业培训
体系
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 搭建企业在线培训平台的思考
来源期刊 人才资源开发 学科
关键词
年,卷(期) 2021,(9) 所属期刊栏目 HR业态
研究方向 页码范围 77-78
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1003-1073.2021.09.036
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2021(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
人才资源开发
半月刊
1003-1073
41-1372/D
大16开
河南郑州市纬二路15号军培大厦(战友宾馆)8楼
36-177
1993
chi
出版文献量(篇)
22852
总下载数(次)
32
总被引数(次)
22259
论文1v1指导