中小城市人才引进困境与对策建议——基于山东西部中小城市的调研

• 作者: 吴丽峰
• 来源期刊: 活力
• 关键词: 中小城市 人才引进 困境 对策
• 年，卷（期）: 2021,（18）
• 页码范围: 86-87
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

党的十九届五中全会再掀人才引进高潮。在激烈的人才引进大潮中，中小城市人才竞争的难度更大，面临着大城市人才空间的挤压、同级城市人才政策的排斥，以及中小城市自身经济发展落后、财力不足、制度机制不完善等诸多问题。因此，中小城市必须正确认识自身经济发展基础和产业发展形势，挖掘自身特点和优势，加强人才引进政策体系建设，完善人才引进的体制机制，提升人才服务的质量，拓展人才培训空间，优化有利于人才发展的软环境，激发人才活力，努力打造符合自身经济社会发展的人才队伍。