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摘要:
全面预算和绩效管理是企业现代化经营管理重要运营工具,但是在预算执行过程中,往往存在着绩效与预算相脱离的状况,会造成预算工作沦为形式.全面预算的引入要调动全员参与到预算管理过程中,编制预算管理方案,制定预算绩效的考核机制.通过考核来检查预算执行情况,以提高员工执行预算的积极性.因此,绩效与预算相联系,才能够提高预算的管理水平,进一步提高企业的经营效率,降低企业的运营成本.
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文献信息
篇名 企业全面预算管理与绩效管理的联系与协同探析
来源期刊 财讯 学科
关键词 全面预算管理 绩效考核 协同运用
年,卷(期) 2021,(3) 所属期刊栏目 企业研究
研究方向 页码范围 73-74
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
全面预算管理
绩效考核
协同运用
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研究来源
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期刊影响力
财讯
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