干部人事档案在国有企业发展中的重要性

• 作者: 杨燕
• 来源期刊: 管理学家
• 关键词: 干部人事档案 信息管理平台 干部培养监督
• 年，卷（期）: 2021,（14）
• 所属期刊栏目: 人力资源管理
• 页码范围: 76-78
• 页数: 3页
• 分类号: G271
• 语种: 中文

摘要

国有企业在经济社会发展中来强化干部人事档案管理,对于国有企业在选人用人决策及干部监督等方面意义重大.国有企业实施干部人事档案管理,能够为各级干部画好"全身像",通过运用干部人事档案管理体系,建立健全干部人事档案编制性质、职务职级等分类库,并依托干部人事信息管理平台,将其与干部培养、选任、监督等信息有机整合,对国有企业在干部选拔任用、班子配备方面提供数据支持和科学保证.