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摘要:
本文从党建和人力资源管理的角度,提出了助推国有企业经济效益增长的路径,包括转变人力资源管理思维理念、科学合理地借助社会力量、科学合理地培训、发挥人力资源的奖惩激励作用等。
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开展思路
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文献信息
篇名 国有企业党建助推经济效益研究
来源期刊 活力 学科
关键词 国有企业 党建 人力资源管理 经济效益
年,卷(期) 2021,(18) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 110-111
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
国有企业
党建
人力资源管理
经济效益
研究起点
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
活力
半月刊
1007-6263
23-1012/F
黑龙江人民政府综合楼(哈尔滨市文中街8号)
chi
出版文献量(篇)
26229
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