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摘要:
人力资源管理是企业管理中的重要一环,现今企业的人力资源管理中还存在着资源利用不充分、管理观念落后、激励机制不完 善等诸多问题。针对这些问题,企业应做出提高人力资源管理的灵活性、以战略性眼光看待人力资源管理并完善激励制度等措施,以提高人 力资源管理效率,促进企业整体发展。
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文献信息
篇名 浅论提升人力资源管理效率的措施
来源期刊 精品 学科
关键词 人力资源管理 观念创新 制度完善
年,卷(期) 2021,(7) 所属期刊栏目 企业动态
研究方向 页码范围 40
页数 1页 分类号 F279.23
字数 语种 中文
DOI 10.12320/j.issn.1673-8756.2021.07.035
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研究主题发展历程
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人力资源管理
观念创新
制度完善
研究起点
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期刊影响力
精品
双周刊
1673-8756
32-1728/F
江苏省南京市建邺区江东中路369号
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出版文献量(篇)
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