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摘要:
在互联网转型的大背景下,为实现重塑"重视结果,更关注过程"、"重视承诺,拥有契约化精神""激发员工内在驱动力""关注员工个人成长与发展"的高绩效文化终极目标提供科学的管理工具和管理办法,重庆联通引入了OKR敏捷绩效管理模式,开发了OKR敏捷绩效管理系统平台.为助力OKR敏捷绩效管理项目推进,实现OKR流程化、系统化管理.
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关键词云
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文献信息
篇名 谈OKR敏捷绩效管理系统在企业中的应用
来源期刊 中国宽带 学科
关键词 OKR敏捷绩效管理 系统化管理
年,卷(期) 2021,(5) 所属期刊栏目 互联网+应用
研究方向 页码范围 95,99
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
OKR敏捷绩效管理
系统化管理
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国宽带
月刊
1673-7911
11-5290/TN
北京市海淀区苏州街55号3层
chi
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2958
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