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摘要:
随着当前市场业务与技术不断融合的发展,传统模式下科技管理人员能力与结构已无法满足企业的需求,青年科技管理人才流失严重.本文旨在针对该现象,寻找一种合适的解决方案,留住科技管理人才,满足企业的发展需要.
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篇名 如何培养和稳定企业青年科技管理人才
来源期刊 中国科技纵横 学科
关键词 科技管理 人才流失 稳定 培养
年,卷(期) 2021,(9) 所属期刊栏目 学术研究
研究方向 页码范围 159-160
页数 2页 分类号 F272
字数 语种 中文
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科技管理
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