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摘要:
本论文从人力资源合作伙伴即HRBP的角度入手,从企业的组织管理模式、组织建设的重要性、组织建设的途径以及提升组织能力的影响这四个方面,结合企业实际情况进行阐述,并针对组织能力提升的途径,给予了具有参考价值的方向,以此全面提升企业组织能力,促进企业持续性发展.
内容分析
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文献信息
篇名 HRBP视角下企业组织能力提升问题研究
来源期刊 理财周刊 学科
关键词 HRBP 组织能力
年,卷(期) 2021,(7) 所属期刊栏目 企业文化
研究方向 页码范围 244,247
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.12269/j.issn.1009-9832.2021.07.226
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研究主题发展历程
节点文献
HRBP
组织能力
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
理财周刊
周刊
1009-9832
31-1849/F
16开
上海市钦州路71号5楼
4-866
2001
chi
出版文献量(篇)
4834
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