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摘要:
目的:探究教练型领导管理模式在院前急救护理管理中的运用效果.方法:选取我院38名院前急救护士作为研究对象,其中,以2019年1月~12月未实施教练型领导管理模式为对照组;以2020年1月~12月实施教练型领导管理模式作为观察组,对比两组急救护士工作成绩及患者对院前急救的满意度.结果:相对于对照组,观察组护士工作成绩更高;对照组护理服务满意度的97.75%高于对照组护理服务满意度的89.45%.结论:院前急救护理管理时,采用教练型领导管理模式,能够提升护士工作能力,更容易获得患者满意.
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文献信息
篇名 教练型领导管理模式在院前急救护理管理中的运用效果
来源期刊 健康必读 学科 医学
关键词 教练型领导管理模式 院前急救 工作成绩
年,卷(期) 2021,(24) 所属期刊栏目 卫生管理
研究方向 页码范围 288
页数 1页 分类号 R69
字数 语种 中文
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教练型领导管理模式
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