职业技能培训与鉴定中的问题及对策探究

• 作者: 赵婷
• 来源期刊: 中国民商
• 关键词: 职业技能培训 鉴定 问题及对策
• 年，卷（期）: 2021,（12）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 273-274
• 页数: 2页
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.2095-5286.2021.12.140

摘要

职业技能培训与技能鉴定的关系非常密切,职业技能鉴定需要充分考虑各类职业相关技能与其培训间的关系,从技能特点出发对鉴定内容、鉴定程序、鉴定技巧等进行分析,不断提高鉴定人员与培训人员的专业水平.职业技能鉴定机构可以对特定领域和行业从业人员的技能水平进行评估,确定理论知识的学习程度和从业人员技能水平的掌握程度,对从业人员的能力水平进行综合评估.根据规定,鉴定机构必须以公平、公开、公正、客观的方式对从业者的专业技能做出鉴定.在具体工作中,职业技能鉴定存在一些问题,需要通过有效措施加以解决.本文主要对职业技能培训存在的问题进行分析评价,并制定与问题相关的方案和措施,以供参考.