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摘要:
事业单位具有显著的知识密集性特点,专业人才是事业单位各项业务与服务实施的关键,需做好人力资源管理工作?基于此,文章从大数据背景下事业单位人力资源绩效管理现状入手,分析大数据对人力资源管理的影响,探究目前管理存在的问题,结合事业单位工作实践,给出人力资源绩效管理优化建议?
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篇名 大数据背景下事业单位人力资源绩效管理创新策略探究
来源期刊 数字化用户 学科
关键词 大数据 事业单位 人力资源 绩效管理
年,卷(期) 2021,(36) 所属期刊栏目 信息数据与电子工程
研究方向 页码范围 7-9
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
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1009-0843
51-1567/TN
16开
四川省成都市
1999
chi
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