事业单位改制后人力资源激励机制优化途径

• 作者: 陈彩燕
• 来源期刊: 消费导刊
• 关键词: 事业单位 激励机制 改进优化
• 年，卷（期）: 2021,（22）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 194-195
• 页数: 2页
• 语种: 中文
• DOI: 10.12229/j.issn.1672-5719.2021.22.127

摘要

激励机制是我国事业单位人力资源管理的核心内容，也是增强事业单位人力资本、实现企业发展目标的关键。随着事业单位体制改革进一步深化，事业单位组织形式变得越来越完善，总体层面是朝着科学的方向发展，但是在人力资源激励机制方面，一些事业单位还存在一定的问题。基于目前存在的问题，文章在对事业单位激励机制发展的制约因素进行分析的基础上，探讨事业单位应该如何优化人力资源激励机制，借此提升员工的工作效率，进而提升自身的运营效率。