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摘要:
在社会快速发展背景下,事业单位人力资源模式也在逐渐发生转变,由最初的事务性模式朝着战略模式转变.人力资源在我国各级事业单位的发展中重要性不断得到增强和提升,甚至已成为事业单位核心竞争力的重要表现,是衡量一个事业单位自身发展程度和水平的重要标志.因而需要不断地优化和加强事业单位的人力资源管理,以此为基础带动和促进事业单位的人力资源经济的发展.本文系统地分析了在企事业单位中的人力资源经济中的运用,并就未来发展方向进行了探究,仅供大家参考.
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文献信息
篇名 解读事业单位人力资源经济的应用与未来发展
来源期刊 财讯 学科
关键词 事业单位 人力资源经济 应用 未来发展
年,卷(期) 2021,(31) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 79-80
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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