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如何利用社会人才资源补充消防监督执法力量
如何利用社会人才资源补充消防监督执法力量
作者:
高海军
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
社会人才资源
消防监督执法
力量补充
摘要:
消防监督的主体是地方武警部队,但因武警部队的要求较为严格,且需在法律制度约束下严格筛选人才,因此消防监督执法队伍的人数明显不足,将导致消防监督执法团队无法满足消防监督工作需求的主要原因.为合理应对这一问题,可采取社会人才资源吸纳的方式扩充消防监督执法力量.为此,本文将从当前消防监督执法队伍的发展现状入手,不仅分析了利用社会人才资源补充消防监督执法力量的可行性,还探讨了社会人才资源在消防监督执法中的利用形式及具体的检查内容,最后还提出了约束与制衡社会消防检查的有效方式.
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如何利用社会人才资源补充消防监督执法力量
来源期刊
区域治理
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政治法律
关键词
社会人才资源
消防监督执法
力量补充
年,卷(期)
2021,(15)
所属期刊栏目
案例
研究方向
页码范围
211-212
页数
2页
分类号
D035.36
字数
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.2096-4595.2021.15.101
五维指标
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2021(0)
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研究主题发展历程
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社会人才资源
消防监督执法
力量补充
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
区域治理
主办单位:
山西社会科学报刊社
山西大众文化传播研究所(有限公司)
出版周期:
周刊
ISSN:
2096-4595
CN:
14-1394/D
开本:
16开
出版地:
太原市并州南路116号
邮发代号:
22-670
创刊时间:
2017
语种:
chi
出版文献量(篇)
33463
总下载数(次)
123
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