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摘要:
当前,电力企业的发展不仅直接影响着人们的稳定生活,更是与社会和谐紧密地联系在了一起。而受到传统体制的影响,我国电力企业在人力资源管理上依然存在很多不足。因此,电力企业必须要不断完善对人力资源的管理,只有这样,才能够使电力企业得到更好发展,进而提升电力企业的市场竞争力。
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 新时代电力企业人力资源管理优化分析
来源期刊 消费导刊 学科
关键词 新时代 电力企业 人力资源管理
年,卷(期) 2021,(16) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 176
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.12229/j.issn.1672-5719.2021.16.125
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研究主题发展历程
节点文献
新时代
电力企业
人力资源管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
消费导刊
周刊
1672-5719
11-5052/Z
16开
北京市
1950
chi
出版文献量(篇)
68256
总下载数(次)
249
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