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摘要:
在社会飞速发展的背景之下,我国事业单位正面临严峻的创新与改革趋势,对于事业单位而言,今后成长的关键因素之一便在于人才队伍的建设,如何构建起完善的核心人才体系,将更多人才引入到事业单位当中来,深入挖掘和利用起人才价值,保证人尽其用是当前事业单位发展的重中之重。本文将就事业单位构建核心人才体系的相关内容进行深入的分析和探究。
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文献信息
篇名 关于事业单位构建核心人才体系的思考
来源期刊 消费导刊 学科
关键词 事业单位 核心人才体系 人才队伍建设 构建策略
年,卷(期) 2021,(50) 所属期刊栏目 管理论坛
研究方向 页码范围 38-39
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.12229/j.issn.1672-5719.2021.50.019
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研究主题发展历程
节点文献
事业单位
核心人才体系
人才队伍建设
构建策略
研究起点
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研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
消费导刊
周刊
1672-5719
11-5052/Z
16开
北京市
1950
chi
出版文献量(篇)
68256
总下载数(次)
249
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