加强老龄工作人才队伍建设有了新指引

• 来源期刊: 中国卫生人才
• 年，卷（期）: 2022,（4）
• 页码范围: 5
• 页数: 1页
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1008-7370.2022.04.002

摘要

为切实做好《中共中央 国务院关于加强新时代老龄工作的意见》的贯彻落实工作,全国老龄工作委员会近日印发《贯彻落实〈中共中央 国务院关于加强新时代老龄工作的意见〉任务分工方案》.《方案》指出,加强人才队伍建设.加快建设适应新时代老龄工作需要的专业技术、社会服务、经营管理、科学研究人才和志愿者队伍.用人单位要切实保障养老服务人员工资待遇,建立基于岗位价值、能力素质、业绩贡献的工资分配机制,提升养老服务岗位吸引力.大力发展相关职业教育,开展养老服务、护理人员培养培训行动.对在养老机构举办的医疗机构中工作的医务人员,可参照执行基层医务人员相关激励政策.