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摘要:
大量文献显示,社会医疗保险会对劳动者的劳动参与决策产生重要影响,但是作为社会保障体系重要组成部分的商业健康保险对劳动参与的影响却很少被关注.本文构建了一个包含健康风险和健康保险的动态规划模型,并基于贝尔曼方程值函数迭代的方法进行了数值模拟,研究了商业健康保险对劳动参与率的影响.研究发现:商业健康保险购买方式的不同,会在一定程度上影响到劳动参与率的变化情况.基于CHNS数据库的实证结果表明,劳动者自己购买的商业健康保险可以提高其劳动参与率,而由雇主购买的商业健康保险则会降低劳动者的劳动参与率,商业健康保险对劳动参与的影响存在异质性.
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文献信息
篇名 商业健康保险的劳动供给效应研究
来源期刊 保险职业学院学报 学科 经济
关键词 商业健康保险 劳动供给 劳动参与 动态规划
年,卷(期) 2022,(2) 所属期刊栏目 理论研究
研究方向 页码范围 28-38
页数 11页 分类号 F840.625
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-1360.2022.02.005
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研究主题发展历程
节点文献
商业健康保险
劳动供给
劳动参与
动态规划
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
保险职业学院学报
双月刊
1673-1360
43-1434/F
大16开
湖南省长沙市天心区
1987
chi
出版文献量(篇)
2610
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