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摘要:
多年来,高职院校作为高等教育的重要组成部分,在教师专业技术职务评聘方面沿用本科院校教师的评聘标准,除教书育人的基本要求之外,教师的基本教学科研能力也至关重要.高职院校的定位是为国家培育生产、建设、管理、服务一线的高素质技术技能人才.教师自身的专业技术水平、实践教学能力、技术服务能力对人才的培养起到至关重要的作用.因此,高职院校专业技术职务评聘机制的改革更应关注教师自身的综合素质.
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问题
建议
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专业技术职务
评审
任命
管理
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文献信息
篇名 高职院校专业技术职务评聘机制改革试行方案研究 ——评《冶金工程概论》
来源期刊 中国有色冶金 学科
关键词
年,卷(期) 2022,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 105
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-6103.2022.01.023
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相关学者/机构
期刊影响力
中国有色冶金
双月刊
1672-6103
11-5066/TF
16开
北京市复兴路12号
1972
chi
出版文献量(篇)
2904
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10
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