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摘要:
长寿供电分公司在组织形式、工作模式、方法途径等方面不断探索创新,将供应商违约处理工作总结提炼为"1234"工作模式,即把握"一个标准"、明确"两种适用情形",确立"三个规范"、坚持"四个注重".物资部门通过定期整改、监督检查、考核通报等机制,持续加强约谈工作及时性、规范性、有效性,提升供应商履约管理质效.
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篇名 以"1234"工作模式加强供应商履约管理
来源期刊 农电管理 学科
关键词 物资供应 规范管理 物资采购
年,卷(期) 2022,(4) 所属期刊栏目 管理
研究方向 页码范围 54-55
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-2450.2022.04.021
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研究主题发展历程
节点文献
物资供应
规范管理
物资采购
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
农电管理
月刊
1672-2450
11-3778/D
大16开
北京市前门西大街41号
1993
chi
出版文献量(篇)
5057
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878
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