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摘要:
独立董事制度是舶来品,起源于 20 世纪 40 年代的美国,当时的公众上市公司股权分散导致的经理层控制董事会,经理层缺乏权力制衡,独立董事制度应运而生。我国直至 20 世纪末才吸收独立董事制度,并且在 2000 年 后才开始在境内上市公司逐渐推行这一制度。但是独立董事制度推行 20 年来,似乎并没有发挥其应有的作用,究其原因存在多种因素,而独立董事的选择、监管及薪酬制度无疑是重要因素。
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文献信息
篇名 如何发挥独立董事的有效作用
来源期刊 中外企业家 学科
关键词 独立董事 选择 监管 薪酬制度
年,卷(期) 2022,(1) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 97-99
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.12231/j.issn.1000-8772.2022.01.097
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研究主题发展历程
节点文献
独立董事
选择
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薪酬制度
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
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1984
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