大学生党建促进高校就业工作的途径探析

• 作者: 臧珂
• 来源期刊: 才智
• 关键词: 大学生党建 高校就业 促进 途径
• 年，卷（期）: 2022,（8）
• 所属期刊栏目: 人力资源管理与开发
• 页码范围: 98-101
• 页数: 4页
• 语种: 中文

摘要

随着我国经济的快速发展,各方面改革的进程也不断加快,教育体制的改革愈加完善,使得各类高校的规模不断扩大,招生范围也逐渐拓展,促使我国高等教育的发展进入了一个全新且大众化的阶段.由于高校招生数量的增加,每年毕业生数量也呈现出逐渐上升的趋势,这种情况下,我国高校每年向市场输送的劳动力有大幅度的提升,平均每年我国新增劳动力的数量超过一千万,然而各个企业及岗位对劳动力的需求有限.这就给广大的高校毕业生带来了较大的就业考验,其将面临着"就业难"的严峻形势,这也是我国当前迫切需要解决的问题之一.因此,各大高校应该加强对就业工作的重视,通过合理的方法提高就业工作质量.不仅如此,还要关注学生的思想教育,充分做好就业工作和思想教育的有机结合,以此促进高校学生各方面能力的提升,使其满足市场各个岗位的人才需求.通过长期的就业工作实践发现,在就业工作中开展党建工作,能够起到良好的作用,两者之间关系紧密、相互协同,对高校就业工作有推动作用.所以高校就业工作应积极开展大学生党建,并从中探索以党建工作为基础的就业工作模式,从而为高校就业工作的完善奠定良好的基础.