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摘要:
随着社会经济的不断发展,市场结构的不断完善,企业竞争越来越激烈,特别是在制造业领域,产品质量不仅仅关乎用户体验和企业生存发展,甚至关乎国家安全.目前.我国企业大多通过ISO9000质量管理体系认证,在企业内部开展全面质量管理,从而有效提升企业员工队伍的职业素养、企业经营产品的质量以及企业内部管理的水平.在企业质量管理体系应用过程中,通过科学的员工培训,能够提升企业员工队伍素质,根植质量意识,为企业的生存和发展夯实人力资源基础.本文通过对当前企业发展过程中企业培训工作的现状进行分析,提出具体的解决企业培训问题的策略,旨在促进企业在质量管理体系下展开标准化、规范化的员工培训工作,推动企业稳步发展.
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文献信息
篇名 质量管理体系下企业培训工作的标准化实践研究
来源期刊 中国科技投资 学科
关键词 质量管理体系 企业培训工作 标准化实践
年,卷(期) 2022,(8) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 140-142
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
质量管理体系
企业培训工作
标准化实践
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国科技投资
旬刊
1673-5811
11-5441/N
大16开
北京市
82-979
2002
chi
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154
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