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浅谈“8090”干部 如何在深化国有企业改革进程中浴火成材
浅谈“8090”干部 如何在深化国有企业改革进程中浴火成材
作者:
钱云谧
上海市纺织原料有限公司
原文服务方:
上海企业
国有企业
“8090”干部
国企改革
摘要:
本文立足党中央关于深化国资国企改革背景,首先阐述了国有企业“8090”干部的历史使命和时代召唤,通过分析得出“8090”干部文化水平高、思维活跃、共情力强等特点与优势,以及抗压能力、斗争精神不足等存在问题,探索企业党组织通过思想引领、平台搭建、复合培养等路径赋能年轻干部,帮助克服本领恐慌,以及年轻干部自身努力的重点,以强大的内在驱动力投身企业转型发展。
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评价体系
评价流程
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深化企业改革分离国有企业办社会职能
国有企业
社会职能
企业改革
内容分析
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文献信息
篇名
浅谈“8090”干部 如何在深化国有企业改革进程中浴火成材
来源期刊
上海企业
学科
关键词
国有企业
“8090”干部
国企改革
年,卷(期)
2023,(6)
所属期刊栏目
经纶
研究方向
页码范围
103-106
页数
4页
分类号
字数
语种
中文
DOI
五维指标
传播情况
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国有企业
“8090”干部
国企改革
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
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期刊影响力
上海企业
主办单位:
上海企业联合会
出版周期:
月刊
ISSN:
1004-7808
CN:
31-1011/F
开本:
大16开
出版地:
邮发代号:
创刊时间:
1981-01-01
语种:
chi
出版文献量(篇)
7427
总下载数(次)
0
总被引数(次)
8848
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