原文服务方: 村委主任       
摘要:
在全面推进乡村振兴的过程中,村级干部的素质提升具有重要意义。只有大力建设健全的村级干部人才队伍,真正让村级干部起到“领头羊”的作用,才能为乡村振兴取得理想的成绩奠定基础。而当前部分地区的村级干部人才队伍建设仍然存在种种问题,如村级干部的工作理念有待更新、综合素质不高、工作能力较弱以及缺乏工作动力等,严重阻碍乡村振兴的成效提升。基于此,文章以刚察县新泉村为例,分析强化村级干部人才队伍建设的必要性,并探讨刚察县新泉村村级干部人才队伍建设现状,据此提出相应的村级干部人才队伍建设优化意见与建议,以此激发村级干部的工作积极性,全面提升村级干部的工作能力,使其能够更好地带领村民走向致富道路。
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文献信息
篇名 关于强化村级干部人才队伍建设的几点意见建议 ———以刚察县新泉村为例
来源期刊 村委主任 学科 政治法律
关键词 村级干部 人才队伍建设 意见 建议
年,卷(期) 2024,(8) 所属期刊栏目 治村方略
研究方向 页码范围 37-39
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
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村级干部
人才队伍建设
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期刊影响力
村委主任
月刊
1674-7437
14-1355/S
32开
2007-01-01
chi
出版文献量(篇)
4616
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628
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