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公共行政与人力资源期刊
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公共行政与人力资源2011年出版文献
出版文献量(篇)
1169
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公共行政与人力资源
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投稿
Public Administration and Human Resources
关注世界经济发展的图景,全力以赴探讨中国的行政现代化进程和人事发展方向,同时将努力在人力资源的开发利用上做好文章。读者对象为党政领导、行政管理者、学者、知识分子、实业家群体、组织人事干部,以及广大有志于成才的青年。
主办单位:
上海公共行政与人力资源研究所
ISSN:
CN:
出版周期:
双月刊
邮编:
200031
地址:
上海乌鲁木齐南路158号
出版文献量(篇)
1169
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2000年
目录
31.
论提升医院新进员工工作适应性的探索与实践
作者:
汤佳 沈杏华 郭迎
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年3期
页码: 
42-44
摘要:
32.
基于ERG理论的知识型员工敬业度危机探析
作者:
谭平
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年3期
页码: 
45-48
摘要:
33.
编后语
作者:
望良
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年3期
页码: 
48
摘要:
34.
京津冀人才合作的路径选择
作者:
桂昭明
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年4期
页码: 
3-9
摘要:
35.
分类推进事业单位改革的顶层设计
作者:
马进
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年4期
页码: 
10-13
摘要:
36.
探索新时期大学创业模式---基于复旦创业案例的研究
作者:
司春林 曹棉遐
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年4期
页码: 
14-22
摘要:
37.
地方政府购买公共服务[纵向一体化]倾向的逻辑--权力关系的视角
作者:
邓金霞
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年4期
页码: 
23-29
摘要:
38.
论公共服务的伦理评价
作者:
周俊俊 张东方
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年4期
页码: 
30-34
摘要:
39.
基于目标设置理论的项目团队绩效考核方法
作者:
刘丽珍
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年4期
页码: 
35-39
摘要:
40.
政府流程再造的理念创新研究以---2010年转基因食品之争为例
作者:
丁进
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年4期
页码: 
40-45
摘要:
41.
公共选择理论视野下的地方政府执行力研究
作者:
卢美圆
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年4期
页码: 
46-48
摘要:
42.
编后语
作者:
春淼
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年4期
页码: 
48
摘要:
43.
以台湾人才水平为借鉴的福建人才发展研究
作者:
张书凤 赵永乐
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年5期
页码: 
3-8
摘要:
44.
整体性治理——公务员管理的新方向
作者:
翁士洪
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年5期
页码: 
9-14
摘要:
45.
搭建交流平台 推进公务员队伍建设——普陀区“青年论坛”培养模式初探
作者:
加庆波
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年5期
页码: 
15-19
摘要:
46.
加强基层公务员职业能力建设——以安徽省马鞍山市当涂县为例
作者:
胡本春
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年5期
页码: 
20-24
摘要:
47.
对大学治理的再认识
作者:
郑旭辉
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年5期
页码: 
25-28
摘要:
48.
智慧城市:中国城市治理的新路径
作者:
李重照
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年5期
页码: 
29-32
摘要:
49.
企业从高端上领悟与设计人力资源开发
作者:
万翔 李华山
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年5期
页码: 
33-35
摘要:
50.
公共政策被动参与形成机理分析
作者:
刘东杰
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年5期
页码: 
36-39
摘要:
51.
浅谈高校研究生心理健康教育的重要性及措施
作者:
李东霞
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年5期
页码: 
40-42
摘要:
52.
提升网络文化素养 积极应对网络监督
作者:
于荣富
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年5期
页码: 
43-44
摘要:
53.
城市社区公共品供给二元格局与政府社区建设方式改革
作者:
曹伟
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年5期
页码: 
45-48
摘要:
54.
编后语
作者:
望良
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年5期
页码: 
48
摘要:
55.
我国实施人才强国战略突出问题研究
作者:
郭庆松
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年6期
页码: 
3-10
摘要:
56.
不断破除官本位进一步解放人才
作者:
邱永明
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年6期
页码: 
11-15
摘要:
57.
优化上海人才发展环境对策研究
作者:
徐坚成
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年6期
页码: 
16-23
摘要:
58.
关于社工人才专业化问题的探讨——基于浦东案例的启示
作者:
郑耀抚
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年6期
页码: 
24-27
摘要:
59.
浅议深化事业单位人事制度改革的路径选择
作者:
吴凡
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年6期
页码: 
28-31
摘要:
60.
以科学发展观为指导推进政府绩效评估
作者:
李斌
刊名:
公共行政与人力资源
发表期刊:
2011年6期
页码: 
32-34
摘要:
共
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公共行政与人力资源基本信息
刊名
公共行政与人力资源
主编
曾用名
主办单位
上海公共行政与人力资源研究所
主管单位
出版周期
双月刊
语种
ISSN
CN
邮编
200031
电子邮箱
ggxzyrlzy@yahoo.com.cn
电话
021-64740187
网址
https://netl.istic.ac.cn/site/link?cdoi=81262X&mid=2F54B3A514A34193AB662FE41DEAE1D1
地址
上海乌鲁木齐南路158号
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