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组织人事学研究期刊
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组织人事学研究2013年第3期出版文献
出版文献量(篇)
4496
总下载数(次)
21
组织人事学研究
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投稿
Organization and Personnel Management Studies
主办单位:
中共甘肃省委组织部
ISSN:
CN:
出版周期:
月刊
邮编:
730030
地址:
甘肃省兰州市南昌路1648号中共甘肃省委
出版文献量(篇)
4496
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1.
让风清气正成为干部工作的常态
作者:
甘组文
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
1-1
摘要:
日前,省人大、省政府、省政协换届工作顺利结束。至此,省、市、县、乡四级换届全面完成,全省各级领导班子顺利实现新老交替,一大批政治坚定、素质优良、作风过硬、实绩突出、群众公认的优秀干部走上了领...
2.
在中央党校建校80周年庆祝大会暨2013年春季学期开学典礼上的讲话
作者:
习近平
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
4-7
摘要:
同志们:今天,我们在这里集会,庆祝中央党校建校80周年,同时举行中央党校2013年春季学期开学典礼。党的十八大之后,我已不再兼任中央党校校长了,但我对中央党校很有感情。中央党校建校80周年是...
3.
贯彻落实习近平总书记重要讲话精神努力开创组织工作新局面
作者:
吴德刚
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
8-10
摘要:
习近平总书记春节前专程到我省调研考察、看望慰问各族干部群众,期间总书记对党的建设和组织工作作出许多重要指示,希望我们按照党要管党、从严治党的要求,把改进工作作风抓紧抓实,全面推进党的五大建设...
4.
以十八大精神为指导进一步深化“双联”行动
作者:
张令平
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
10-12
摘要:
党的十八大描绘了在新的历史条件下全面建成小康社会、加快推进社会主义现代化、夺取中国特色社会主义新胜利的宏伟蓝图,提出了一系列新思想、新观点、新要求。着眼与全国同步进入全面小康社会,省委于去年...
5.
积极探索组织工作服务经济社会发展和推动重点项目建设的有效途径
作者:
陈宽
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
13-15
摘要:
最近,皋兰县通过成功召开“两会”和县委、县政府工作会议,全县抓经济社会发展和重点项目建设的工作大局已经定位,目标任务已经明确,浓厚氛围已经形成。县委、县政府的工作大局就是组织部门的工作大局,...
6.
当前领导班子建设应抓好的工作重点
作者:
周志远
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
15-17
摘要:
党的十八大精神为新时期全面提高党的建设和组织工作科学化水平指明了方向,提出了新的要求。当前领导班子建设应着力抓好以下工作重点。
7.
完善干部选拔任用制度研究
作者:
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
18-23
摘要:
完善干部选拔任用制度,是建设高素质干部队伍的重要保证,是加强党的先进性建设、提高党的执政水平的重要措施。为进一步探索创新干部选拔任用的方法和途径,我们组成课题组,开展了专题调研,对近年来我省...
8.
加强和改进领导干部实绩考核工作的研究探讨
作者:
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
23-26
摘要:
党的十八大报告指出:“完善干部考核评价机制,促进领导干部树立正确政绩观。”这一要求为加强和改进领导干部实绩考核工作,指明了方向。领导干部实绩考核既是领导干部管理工作的重要方面,又是组织部门的...
9.
培养选拔党外干部亟待破解三个矛盾
作者:
张湘姝
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
27-27
摘要:
加强党外干部培养选拔,直接关系到中国共产党领导的多党合作和政治协商制度的坚持和完善,关系到统一战线的持续发展。近年来,各级党委立足加强党的执政能力,把党外干部的培养选拔作为建设高素质参政党的...
10.
实施先锋引领工程提升基层党建水平
作者:
王晓军
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
28-29
摘要:
党的十八大发出了新时期全面提高党的建设科学化水平的动员令,明确提出要不断创新基层党建工作,夯实党执政的组织基础。静宁县紧扣县情和基层党建实际,注重把提高党的建设科学化水平同改革发展的具体实际...
11.
千名干部下基层 服务三农奔小康
作者:
孙雪松 穆海
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
29-30
摘要:
为深入贯彻落实党的十八大精神,切实转变机关干部工作作风,密切党群千群关系,促进城乡共同繁荣,哈尔滨市阿城区开展了为期三年的“千名干部下基层,服务三农奔小康”活动。首批来自区直部门的127名驻...
12.
武威市建设人才特区的调查与思考
作者:
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
31-33
摘要:
去年4月,武威市被省上确定为人才特区建设试点市。我们围绕实施城乡融合、工业强市和生态立市战略,坚持以发展凝聚人心、用项目衡量政绩,不拘一格用人才,以改革的思想和创新的办法推进人才特区建设试点...
13.
试析跑官要官与正常表达意愿
作者:
周芷
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
34-35
摘要:
干部找组织、找领导谈想法,是正常现象,不能简单地说是跑官要官。但在实际中,正常的谈想法、说意愿容易被误解,甚至被冠以跑官之名。故而准确地把握干部跑官要官与正常表达意愿的关系,将其有效区分,是...
14.
领导干部公选面试试题的开发与利用
作者:
杨荣明
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
36-38
摘要:
面试是干部公选工作的重要环节,命题是公选面试重中之重的工作。端正命题指导思想,探索命题方式方法,增强命题工作的科学性,对于提高干部公选面试工作质量,提升选人用人公信度,有着十分重要的意义。
15.
树立问题意识
作者:
武湖
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
38-38
摘要:
前不久,刘云山同志在全国宣传部长会议上指出,要树立问题意识,“问题是时代的声音”,要善于发现问题、提出问题、直面问题、研究问题、回答问题,积极推动问题的解决,集聚推动发展的正能量。
16.
对构建城乡一体化党建工作新格局进展情况的调查
作者:
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
39-41
摘要:
金昌市是一座典型的资源型工矿城市,工业占经济总量的近80%,人均GDP达到7751美元,进人工业化中后期的加速发展阶段。统筹城乡发展,加快城乡一体化进程,已成为今后一个时期发展面临的主要任务...
17.
关于组工干部作风养成的实践
作者:
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
42-44
摘要:
加强组工干部队伍作风建设,是组织部门自身建设的主题,也是组织部门一贯的光荣传统。近年来,张掖市组织系统在“讲党性、重品行、作表率”活动中,始终把组工干部作风养成作为重要任务,将作风建设有机融...
18.
加强组织部门信访工作的探索
作者:
孙伟存
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
45-46
摘要:
组织部门信访工作是党委直接联系党员干部和群众的桥梁,是组织部门联系群众、倾听民意、服务便民、接受监督的重要窗口,是检查各项组织人事政策实施成效的重要渠道,是落实组织人事政策、保障广大干部职工...
19.
也谈“每日四问”
作者:
刘建明
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
47-47
摘要:
近代教育家陶行知先生曾提倡每日四问:“我的身体有没有进步?我的学问有没有进步?我的工作有没有进步?我的道德有没有进步?”显然,这种“每日四问”与春秋时期曾子坚持的“吾日三省吾身”有异曲同工之...
20.
甘肃省完善公务员考试景用机制
作者:
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
48-48
摘要:
2013年,甘肃省将继续完善从基层一线考录公务员工作,除特殊职位外,省级队上机关原则上全部录用具有两年以上基层工作经历人员。去年,全省计划招录公务员2431人,经审核有89000人参加考试,...
21.
全国人大代表结构发生新变化
作者:
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
48-48
摘要:
十二届全国人大共有代表2987名,是按照2010年修改后的选举法中“城乡按照相同人口比例选举人大代表”的规定选举产生的。新一届全国人大代表人数与上一届相同,但结构上有些新变化。来自一线的Ⅲl...
22.
新一轮国务院机构改革启动
作者:
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
48-48
摘要:
3月10日,十二届人大一次会议审议了国务院机构改革和职能转变方案,这表明新一轮机构改革已启动。这次改革的重点是,紧紧围绕转变职能和理顺职责关系,稳步推进大部制改革,实行铁路政企分开,整合加强...
23.
广州改进机关作风强调五看五查
作者:
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
48-48
摘要:
近日召开的广州市直机关党建工作会议,重点就市直机关全面开展以“正思想、走基层、抓落实、提效能”为主题的改进机关作风行动进行了部署,强调“五看五查”:一看群众观念是否牢固,查有无不尊重群众、不...
24.
兰州市举办干部免职脱岗培训班
作者:
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
48-48
摘要:
为落实中央《2010年-2020年干部教育培训改革纲要》,加大干部教育培训力度,建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的干部队伍,兰州市委从2013年3月起举办县级、科级干部免职脱岗...
25.
厦门实施“海纳百川”人才计划对一流创新团队最高支持1亿元
作者:
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
48-48
摘要:
厦门市正式实施名为“海纳百川”的人才引进计划。其核心内容为:厦门市财政每年投入各项保障资金近15亿元,从现在起到2020年预计引进1700名各类领军型人才和6500名骨干型人才,新集聚的人才...
26.
吴德刚在有关会议上强调以良好的用人导向促进干部作风转变
作者:
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
F0002-F0002
摘要:
2月7日上午,省委组织部召开部务会扩大会议,专题传达学习习近平总书记视察甘肃时的重要讲话精神和省委常委扩大会议精神,研究贯彻落实的具体措施。省委常委、省委组织部部长吴德刚强调,各级党委和组织...
27.
注重创新抓落实 突出特色树品牌——平凉市静宁县组织工作综述
作者:
刊名:
组织人事学研究
发表期刊:
2013年3期
页码: 
F0003-F0003
摘要:
平凉市静宁县坚持把创新贯穿组织工作全过程,不断深化党建品牌创建,规范干部交流选任,深挖人才助推作用,打造高效组工部门,为县域经济社会跨越发展提供了坚强保证。
组织人事学研究基本信息
刊名
组织人事学研究
主编
许尔锋
曾用名
主办单位
中共甘肃省委组织部
主管单位
中共甘肃省委组织部
出版周期
月刊
语种
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ISSN
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邮编
730030
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0931-84160
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