人才资源开发期刊
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人才资源开发

RrnCai ZiYuan KaiFa
曾用名: 人才了望|人才瞭望|行政人事管理

《人才资源开发》集专业性、指导性、服务性、可读性于一体,立足河南,放眼全国,以“紧扣人社工作主题,揭示人才成长规律”为办刊宗旨,力争成为宣传人社工作的主阵地、开发人才资源的助推器。她以组织人事工作者、各级各类人才、人力资源领域科研教学和实践工作者为主要阅读对象,是广大人事人才工作者和各级各类人才学习交流的园地。
主办单位:
河南省行政管理科学研究所
ISSN:
1003-1073
CN:
41-1372/D
出版周期:
半月刊
邮编:
450003
地址:
河南郑州市纬二路15号军培大厦(战友宾馆)8楼
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  • 作者: 张亚鑫
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  29-30
    摘要: "十三五"规划纲要将"行政审批标准化"明确为优化政府服务的重要一环.理清行政审批标准化工作中标准化与行政审批相关法律之间的关系,对行政审批标准化充分发挥其作用十分必要.笔者利用比较分析的方法...
  • 作者: 刘建东 王瑾 苟军平
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  31-33
    摘要: 随着地方高校在高等教育育人强国的过程中起到的作用愈发重要,地方高校教师的师资队伍质量也成为学校发展的关键.但是目前多数地方高校的教师培训过程主要还是使用传统培训模式,存在诸多问题.在互联网对...
  • 作者: 秦燕
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  33-34
    摘要: 随着社会的发展和现代化企业管理理念的推行,人力资源管理的重要作用和地位日益凸显.激励机制作为人力资源管理的重要内容之一,能充分激发员工的工作积极性,促使企业经营目标的顺利实现,并且对于员工的...
  • 作者: 李越
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  35-36
    摘要: 大部分事业单位都是智力密集型组织,人力资源毫无疑问是事业单位最宝贵的财富.人事档案作为事业单位员工各种信息的重要载体,能否做好人事的档案管理工作,对于事业单位人力资源的开发利用至关重要.笔者...
  • 作者: 刘琴
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  36-37
    摘要: 在新时期背景下,高校档案工作随之面临挑战与机遇,结合高校档案实际工作情况发现,其仍然存在较多不足之处,例如:人员素质参差不齐,档案检索工作效率较低等,从而阻碍高校档案工作的发展和改革.基于此...
  • 作者: 李林娇 李浩野
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  38
    摘要: 志愿服务是一个德育过程,大学生以主体身份参与其中,并且将亲身体验与课堂知识相结合,从而逐渐树立起符合社会主义价值观的政治意识、工匠精神、仁爱精神等.因此,主动引导大学生参与志愿服务,有利于当...
  • 作者: 苏宁
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  39-40
    摘要: 高校人力资源管理在我国的经济发展和社会进步中起着至关重要的作用,对我国实现全面建设小康社会起着重要的推动作用,在进行管理的过程中,必须坚持"人才是第一资源"的观念,必须坚持人本管理的观念.对...
  • 作者: 孙钧
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  40-41
    摘要: 政工工作一直都是我国一种人力资源管理的特色方式.经过实践证实,将政工工作与人力资源管理相结合,对于保障企业、机构的人力资源管理工作的稳定运行和良好发展具有重要意义.在医院的人力资源管理工作中...
  • 作者: 卢婷婷 杨俊华 王凤英 苏丽云
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  42-44
    摘要: 笔者研究发现,当前我国城市少数民族流动人口社区服务需求主要有创业就业需求、教育服务需求、宗教信仰需求、房屋租赁需求.然而,当前城市少数民族流动人口社区服务突出存在少数民族服务体系建设不完备、...
  • 作者: 印木清 王琴
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  45-46
    摘要: 利用医院现有的信息技术和医院资源规划(简称HRP),建立一个全院相对独立、统一的医院人力资源管理信息系统(简称HRIS),贯通全院编内外所有在职、返聘、退休人员的人事管理业务,实现人事管理规...
  • 作者:
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  46
    摘要:
  • 作者: 杨耀稳
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  47-49
    摘要: 在廊坊市科技创新引领发展的目标背景下,在总结国内外研究的基础上,笔者提出了建立适合廊坊发展战略的创新型人才培养机制的总体目标,即在新型人才观的指导下,改革高校教学制度、评价制度,建设有利于廊...
  • 作者: 王宁
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  49-50
    摘要: 随着高校教育管理改革的创新发展,高校教育管理队伍建设也备受关注.笔者通过分析当前高校教育管理队伍现状,明确指出了高校教育管理队伍建设的必要性,提出一些可行性对策供高校教育管理队伍建设研究进行...
  • 作者: 于小俸 孙蓉蓉 彭蓬
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  51-52
    摘要: 在我国经济发展的新常态时期,高等院校同样也面临新的挑战与机遇.高等教育人才培养向大众化应用型转型,根本目的是适应经济社会的发展需要.地方本科院校精准办学定位以此培养应用型人才.培养学生的动手...
  • 作者: 赵丽汝
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  53-56
    摘要: 培养出专业型、应用型、复合型高素质卓越法律人才对法治社会的推进,解决各个领域法律纠纷问题意义重大.笔者以四所不同类别高校在卓越法律人才培养过程中的典型做法为研究对象,分别对比其卓越法律人才培...
  • 作者: 刘娟 刘珊 占莎 王真栋
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  57-58
    摘要: 随着中国科学技术的不断发展,中国高校的高学历、高水平人才也越来越多,为了吸引高水平人才,很多高校科研机构等都设置了博士后流动站,经过多年的发展,博士后的吸引招收、管理工作有了长足的进步,但博...
  • 作者: 吴洁 张蔚蔚 赵涛
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  58-59
    摘要: 农业科研事业单位人力资源的综合素质关系着其为"三农"服务的质量与水平,但目前农业科研事业单位人才培养中存在人才队伍不稳定、人员分布不平衡、人才结构不合理、人才培养计划不健全、考核指标体系不完...
  • 作者: 严红霞 杨星星 钱茹
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  60-61
    摘要: 笔者首先分析和研究"校企合作"模式对于独立学院应用型人才培养的重要意义,探讨当前独立学院"校企合作"面临的现实困境,从制度建设、课程建设、师资队伍建设、实践基地建设等问题入手,提出独立学院校...
  • 作者: 郁艳琴
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  62-63
    摘要: 高校作为人才培养及科学研究的重要场所,在越来越激烈的人才竞争环境下,面临着严峻的考验,高校人事管理工作需要创新和发展.基于此,笔者主要分析高校人事管理中存在的问题,阐述高校人事管理的改革与发...
  • 作者: 郑桂云
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  64-65
    摘要: 高校绩效工资改革目的是建立与教职工的实绩与贡献挂钩的分配机制,发挥绩效工资的激励导向作用.本文首先阐述福建省地方高校绩效工资改革的现状,分析其中存在的问题,从健全绩效工资制度的考核机制、完善...
  • 作者: 李蓓
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  66-67
    摘要: 随着市场经济的发展,事业单位思想政治工作的开展也面临着巨大挑战.目前,我国事业单位思想政工作的开展还存在许多问题,这是导致我国事业单位整体管理水平不高的重要原因.对此,本文主要围绕如何做好事...
  • 作者: 周利
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  68-69
    摘要: 职工队伍的素质直接影响单位的风貌状态、服务水平和工作质量,要想实现单位的长足发展,完成国家赋予的任务和人民的期望,提升职工队伍素质的建设工程迫在眉睫并且也是不可避免的.笔者通过对研读法律政策...
  • 作者: 王小丽 高金锋
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  70-73
    摘要: 为了了解在创新社会治理背景下农村社区教育发展状况,本研究通过对重庆7个农村社区的问卷调查,发现了当前农村社区教育的基本现状和存在的若干问题,提出理顺体制、完善设施、提高认识、丰富教育内容等解...
  • 作者: 柳青春
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  73-74
    摘要: 目前生产力以及形成现代企业主心骨竞争力的最主要因素就是人力资源.现在我国企业人力资源管理迎来的最主要的挑战就是把制度化与人性化管理相互协调结合在一起,以提高我国人力资源管理水准.准确协调好制...
  • 作者: 刘冠男
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  75-76
    摘要: 教育质量是高等教育的永恒主题.对高校来说,教育质量是立校根本,是提升学校软实力的最基础要求;对学生来说,高等教育质量是立命根本,是他们步入社会生存发展的最可靠保障.当前,高校师生比例失衡、就...
  • 作者: 门胜伟
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  77-78
    摘要: 知识管理本身已经渗透在不同行业,同时也成为了一种非常重要的管理理念和管理思路.合理地应用知识管理,可以更好地为各项管理工作的开展提供更加富有"科学性"的管理思路.笔者就从事业单位档案管理工作...
  • 作者: 陈熙
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  78-79
    摘要: 街道办事处作为各区人民政府的派出机关,为城市的建设和发展发挥了历史性积极作用.随着城市经济的飞速发展,街道办事处档案的作用更加重要,街道档案管理工作也存在一些亟待解决的问题,笔者以基层街道办...
  • 作者: 李婧
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  80-81
    摘要: 信息技术飞速发展促使大数据对人们生活具有越来越大的影响.大数据对信息技术发展具有非常重要的影响,对社会生产、人们生活具有非常重要的影响,同时对高校党建工作也具有非常大的影响.为了提升高校党建...
  • 作者: 张宏光
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  81-82
    摘要: 政治思想工作是事业单位改革和发展的动力源泉,能对员工的思想进行正确的疏导,使员工形成积极向上的工作态度和科学的人生观、价值观,增强了员工的集体荣誉感和使命感,提高了事业单位的凝聚力和向心力,...
  • 作者: 陈兴旺
    刊名: 人才资源开发
    发表期刊: 2017年12期
    页码:  83-85
    摘要: 笔者介绍了制约地方性高职类院校提升社会服务能力的关键因素,然后指出地方性高职院校社会服务能力提升过程中需要解决的问题即教师结构不平衡、社会认同度不高、教师的教学任务繁重、科研发展不均匀以及缺...

人才资源开发基本信息

刊名 人才资源开发 主编
曾用名 人才了望|人才瞭望|行政人事管理
主办单位 河南省行政管理科学研究所  主管单位 河南省人力资源和社会保障厅
出版周期 半月刊 语种
chi
ISSN 1003-1073 CN 41-1372/D
邮编 450003 电子邮箱 rczykftougao@sina.com;rczykftougao@163.com
电话 0371-65906517;0371-61739511 网址
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