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人才资源开发
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RrnCai ZiYuan KaiFa
曾用名：
人才了望|人才瞭望|行政人事管理
《人才资源开发》集专业性、指导性、服务性、可读性于一体，立足河南，放眼全国，以“紧扣人社工作主题，揭示人才成长规律”为办刊宗旨，力争成为宣传人社工作的主阵地、开发人才资源的助推器。她以组织人事工作者、各级各类人才、人力资源领域科研教学和实践工作者为主要阅读对象，是广大人事人才工作者和各级各类人才学习交流的园地。
主办单位：
河南省行政管理科学研究所
ISSN：
1003-1073
CN：
41-1372/D
出版周期：
半月刊
邮编：
450003
地址：
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： “互联网+”背景下,各种新型管理模式的蓬勃发展改变了传统行政单位的人力资源管理模式,在带来机会的同时,也给当前的行政单位人力资源培训与开发工作提出了重大的挑战.行政事业单位职工培训的运作随着...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 随着我国事业单位的长足进步发展,其人事绩效考核管理作为单位绩效管理系统的重要核心内容,也是人力资源管理工作非常基础性的工作.随着事业单位改革与发展,这类人力资源管理也在不断发生改变,以传统的...
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33. 浅析聘用制下高职院校人事档案管理刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 人事档案作为高职院校中重要的信息资料库,是经过组织审查或认可的,记录、反映个人经历和德才表现等相关信息,以文字、声音、图像、照片等形式保存的材料,是高职院校人事服务与管理的核心内容.然而,随...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 当前我国经济得到了迅速的发展,经济的发展又促进了人力资源管理行业的发展.人力资源管理的内容之一便是对员工的激励机制.良好的激励机制对医疗事业单位的健康发展具有重要的作用,能提高员工的工作的效...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 近年来,我国医疗改革步伐在逐渐加快,改革内容不断深入,医院发展的过程中,人事管理与人力资源管理间的差别逐渐显现,在认识二者差异的基础上,选择适合的管理方式,有利于促进医院持续发展,充分发挥医...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 随着时代的发展,基础医疗事业改革不断深入,现今,医院的人事管理工作也发生了很大的转变,目前,我国医院人事管理工作中最为常见的管理模式是“走动式”.与此同时,医院的临床部门和医院的各职能部门间...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 张之洞作为清朝末年洋务派的代表人物之一,他的教育思想及教育活动对19世纪末20世纪初的中国教育产生了重要影响.他的教育思想既有注重中国传统思想品德教育的一面,又有着与时俱进的时代特色.在张之...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 笔者以传统工艺美术人才的培养方式作为参考,根据传统工艺美术行业的特点,以及现代社会师带徒的情况,提出学校与企业建立合作机制,构建现代师徒制人才培养模式,增加师傅与徒弟间的互动,发挥校企合作的...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 村级纪栓员是纪检监察队伍中的新兴群体,他们对于基层的纪栓工作开展具有重要的意义,如何运用好这个群体是当前纪检部门必须重视的问题.笔者将从人力资源管理的方法入手,探讨人力资源管理方法对村级纪检...
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40. 对加强人事档案管理工作的几点思考刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 基于现阶段在人事档案管理工作过程中存在的一些不足,为降低人事档案信息利用效率以及人事档案丢失现象,为此,笔者在分析人事档案管理工作存在不足的基础上,提出了几点加强人事档案管理的策略,以期为人...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 本文首先分析国企养老保险管理过程中存在的不足,提出构建多层次统筹养老基金,增加资金投资途径,综合借鉴和利用外国优秀实践经验,加快推进养老保险制度一体化等优化国有企业养老保险管理的相关策略.
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42. 高校弱势学生群体就业路径探析刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 近年来,随着毕业生人数的逐年增多,大学生的就业压力日益严峻.在此背景下,对高校学生就业创业等问题的研究俨然成为理论界新的特点.然而,笔者对当前的研究成果进行梳理发现,缺少了对高校弱势群体应有...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 随着就业市场的竞争日趋激烈,大学生就业难的问题已成为社会主要矛盾之一,对社会秩序的稳定和谐构成一定的威胁.笔者简要介绍了目前高校开展大学生创业指导工作的现状,指出其中存在的主要问题,并进一步...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 笔者在现状分析的基础上,提出我国高职高专市场营销专业创新创业教育的内涵是培养创业型人才,实践教学是基础,坚持市场服务的方向.完善我国高职高专市场营销专业创新创业教育应从构建创业导向型课程体系...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 近年来,社会经济发展迅速,对人才提出了更高的要求,这就需要高校注重创新创业型人才培养,主要是注重高校学生创新精神、能力以及品质等方面的培养.高校思政课教学主要内容包括培养大学生的思想、政治、...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 针对现阶段地方应用型本科院校土建类专业学生实践能力培养的现状和存在的问题,提出以加强培养学生实践能力为主旨,合理选择校企合作模式,分析和构建更有效的校企合作机制,围绕企业需求开展校企合作.以...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 近年来高等职业院校的师资队伍建设取得了较大的进步,教学团队规模逐步形成,教学整体水平获得了显著提高.但是相比于快速发展的社会环境,“双师型”教师队伍的建设质量无法达到教学的需求.理论水平有余...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 转型发展的深入和“大众创业,万众创新”的推进,要求地方普通高等院校应逐步构建起适合地方区域实情和学校校情的人才培养教学体系.作为高等教育大众化中坚力量的地方普通本科院校,应向应用技术类高等学...
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49. 艺术设计专业师资队伍建设探究刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 随着社会的高速发展对艺术设计专业人才的需求越来越高,而想要培养出优秀的学生必须有一批高水平“能说会做”的教师团队,建设一支有团队意识、理论水平和实践能力出众的师资队伍,这对艺术设计的专业建设...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 现代社会要促进高技术人才的健康成长和加强人才队伍的建设就必须开展职业技能方面的竞赛,学生通过在职业竞赛中的磨砺,不但可以使学生的职业能力得到有效的强化,同时能满足社会对高技术人才的需要.最重...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 高职院校辅导员是教育管理工作的组织者、实施者和指导者,是学生的人生导师和健康成长的知心朋友.其自身心理是否健康,关系到自身的发展,还关系学生的成长进步.笔者关注高职院校辅导员职业倦怠问题产生...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 专业技术人员在型钢厂的新产品开发、技改技措等生产经营建设方面,起着较为重要的作用.但长期以来,受企业管理及薪酬制度建设、员工发展通道不畅等的影响,严重影响了专业技术人员积极性.为改变现有的状...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 工程应用型人才培养是高校工程类课程改革的关键任务,是实现工程类专业人才培养目标蓝图的重要保障.笔者结合重庆工商大学工程管理专业课程改革背景,针对当前工程管理类人才培养缺乏创新性、实践性及合理...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 绩效管理是现代企业人力资源管理制度的核心,通过分析和研究,找出企业绩效管理中存在的问题,并结合企业实际成功应用,这将是企业管理尤其是人力资源管理活动中的一项重要课题.
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 绩效考核作为一种重要的管理手段,对于提升企业人力资源价值,促进企业发展发挥着不可替代的作用.但长久以来,因为各种原因,绩效考核机制在国有建筑施工企业里面却并没有发挥出其应有价值.本文以湖南国...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 国家大力支持和培育“专精特新”中小企业,其HR管理亦应有与之匹配的创新策略,应将HR管理的每个环节,诸如对战略的理解、管理特点的梳理、HR策略的选择、部门职能的定位及管理实施等,都要有意识、...
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57. 企业人力资源开发与管理的策略分析刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 人力资源是企业的核心竞争力,人力资源管理是企业管理工作中的重点内容.随着企业之间的竞争越来越激烈,人力资源开发与管理成为企业的重要工作.笔者对企业人力资源开发与管理中存在的问题进行分析,并就...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 人力资源在企业的生存和发展中占据十分重要的地位,科学合理的人力资源管理模式能在一定程度上促进企业的发展.但是,在现阶段企业人力资源管理存在观念落后、管理制度不健全、管理和实际发展相背离的问题...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 伴随着我国经济水平的不断提高,企业之间的竞争也逐渐激烈,企业人才招聘也就越发受到企业管理人员的重视.笔者就企业人才招聘中存在的问题进行分析,针对问题提出企业人才招聘的发展走向,为企业招聘人才...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年14期页码:摘要： 2016年政府工作报告中首次提出“培育精益求精的工匠精神”,为我国高职教育人才培养指明了新的方向.菜鸟物流为商家提供电子商务仓储、分拣、包装、快递与配送,并协助商家打通电商销售服务链条所产生...
人才资源开发基本信息
| 刊名 | 人才资源开发 | 主编 | |
| 曾用名 | 人才了望|人才瞭望|行政人事管理 | ||
| 主办单位 | 河南省行政管理科学研究所 | 主管单位 | 河南省人力资源和社会保障厅 |
| 出版周期 | 半月刊 | 语种 |
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| ISSN | 1003-1073 | CN | 41-1372/D |
| 邮编 | 450003 | 电子邮箱 | rczykftougao@sina.com;rczykftougao@163.com |
| 电话 | 0371-65906517;0371-61739511 | 网址 | |
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